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Confidencial Noticias 2025

Etiqueta: Antonio Sanguino

¿Por qué MinTrabajo intervino en decisiones de la ETB?

El Ministerio del Trabajo de manera preventiva y transitoria, tomó acciones sobre decisiones de la empresa de Telecomunicaciones de Bogotá (ETB), suspendiendo de manera inmediata toda actuación de terminación de contratos de trabajo sin justa causa que se encuentre en curso.

De esta manera, la ETB tendrá que mantener vigentes los vínculos laborales de todos los trabajadores amparados por la convención colectiva de trabajo, con fuero sindical, estabilidad laboral reforzada o que se hallen involucrados en procesos de retiro o desvinculación aún no perfeccionados.

 

De acuerdo con el ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, se convocará una mesa de diálogo tripartita entre la empresa, la organización sindical Sintratelefonos y el Ministerio del Trabajo.

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“Con este acto administrativo verificaremos las actuaciones de la ETB en materia de despidos, retiros voluntarios, estabilidad laboral reforzada, libertad sindical y cumplimiento de la normatividad laboral,
así como para identificar y eliminar posibles prácticas que afecten derechos ciertos e indiscutibles o que constituyan actos de injerencia o discriminación”, puntualizón.

Ministerio de Trabajo ordena el cierre de tres buques atuneros de la empresa Van Camp’s

Al término de una visita de inspección liderada por el ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, se determinó el cierre de tres buques en las instalaciones de Seatech International Inc. que son de la empresa Van Camp’s.

Los tres buques estaban ubicados en el kilómetro 8 de Mamonal y a las instalaciones de la empresa

 

Seatech International Inc., que hacen el procesamiento de la marca de atún Van Camp’s.

Allí encontramos: “que la totalidad de los trabajadores que aquí labora no cuentan con contrato laboral como lo exige la ley, no tiene protección social, ni riesgos laborales. Ya ha habido episodio de incendio de uno de los buques que también, hemos investigado, razón por la cual se ha procedido al cierre de los buques: Sandra C, Amanda S y Nascar”, señaló el ministro.

Según narró el ministro Sanguino, estos trabajadores desaparecieron de los barcos, una vez notaron la presencia de los inspectores y del alto funcionario, «al parecer los escondieron o retuvieron y los encargados de la seguridad de la empresa, nos respondían con evasivas. Luego nos enteramos por información, que habían sido retenidos en una de las bodegas”, agregó.

Otra de las anomalías, dijo Sanguino, “es que los trabajadores no cuentan con pasaportes y documentos en regla, lo que podría indicar que existe violación de las normas migratorias. Extrañamente no pudimos hablar con los trabajadores, nadie daba razón y después dijeron que estaban en capacitación”.

El Ministerio de Trabajo solicitó a la Autoridad Marítima Colombiana, Dimar, que garantice que esta medida se cumpla.

Los hallazgos del Ministerio de Trabajo en su visita de inspección a las tiendas Olímpica

El Ministerio del Trabajo, encabezado por el titular de la cartera, Antonio Sanguino Páez, acompañado de la viceministra de Relaciones Laborales, e inspecciones (E) Sandra Muñoz revelaron los hallazgos encontrados durante la visita a 56 tiendas Olímpica, entre supermercados, supertiendas y droguerías y 4 centros de distribución. 

“los resultados revelan hallazgos críticos de incumplimientos en obligaciones laborales, seguridad y salud en el trabajo, y problemas en espacios físicos y de infraestructuras en las tiendas”, dijo el titular de la cartera.

 

Durante las diligencias se evidenció que la contratación presenta indicios de intermediación laboral ilegal, estrategia que según el ministro Antonio Sanguino, «comúnmente se usa para enmascarar verdaderas relaciones laborales, contratando a través de otras empresas intermediadoras el personal que debería ser contratado de manera directa; adicionalmente preocupa las extensas jornadas de trabajo de hasta 10 horas, sin el debido registro y reconocimiento de horas extras».

El informe revela que se hallaron además deficiencias críticas en infraestructura, ergonomía y seguridad y salud en el trabajo, (riesgo eléctrico, falta de EPP, equipos inseguros, entre otros), que representan un peligro continuo e inaceptable para la integridad física y la salud de los trabajadores; así como la falta de mecanismos de participación y prevención como el Copasst y el Cocola.

“La falta de capacitación, la ausencia de brigadas y el desconocimiento de los protocolos de emergencia demuestran un grave incumplimiento en la implementación del SG-SST”, precisó la viceministra de Relaciones Laborales, encargada, Sandra Muñoz.

El Ministerio de Trabajo dijo también que la señalización de seguridad es deficiente y no se identifica un responsable visible del Sistema de Gestión de SST en las tiendas, ausencia de Brigadas de Emergencia, puestos de trabajo no ergonómicos, dotación incompleta, falta de espacios seguros para la toma de alimentos y descanso.

Gobierno y sindicatos dan a conocer el Acuerdo Nacional Estatal

El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino y el ministro de Hacienda, Germán Ávila firmaron el Acuerdo Nacional Estatal establecido con las organizaciones sindicales.

Durante la etapa de negociación y diálogo participaron un total de 9 confederaciones sindicales y 37 federaciones de empleados públicos quienes presentaron 94 solicitudes en el pliego unificado de peticiones; 71 solicitudes fueron negociadas con acuerdo y 60 acordadas.

 

“Este acuerdo es histórico y simboliza la confianza en la negociación colectiva como motor de
cambios. Además, demuestra que cuando hay disposición al diálogo y voluntad política, es posible avanzar en la consecución de importantes acuerdos colectivos para el país y sus trabajadores”, señaló el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino.

Los compromisos incluyen, la radicación del proyecto de ley de garantías sindicales y compensación por beneficio del acuerdo colectivo; avanzar en construir un consenso sobre el mejoramiento de las condiciones en salud y seguridad en el trabajo y la instalación de mesas técnicas para reglamentación y atención de las violencias basadas en género y el acoso sexual en el sector público; entre otros.
Sanguino subrayó: “La tarea continúa.

Este acuerdo es apenas un paso firme hacia una administración pública más digna, más humana y justa”.
A su turno el ministro de Hacienda, Germán Ávila, dijo: “Muy complacido con este diálogo y acuerdo, los compromisos del gobierno son rígidos y en el cumplimiento de esos propósitos, estará atento el Ministerio del Trabajo”.

Al respecto, El presidente de la Central Unitaria de Trabajadores de Colombia, CUT, Fabio Arias, agregó: “Es un día histórico y seguimos apostándole a los avances y mejores logros el sindicalismo”.

Los hallazgos del Ministerio de Trabajo en Almacenes D1

El ministro del Trabajo, Antonio Sanguino, durante y la viceministra encargada de Relaciones Laborales y directora de IVC, Sandra Muñoz, hicieron públicos los hallazgos encontrados por inspectores del Ministerio de Trabajo en las visitas a Almacenes D1.

Según los dos altos funcionarios, durante las inspecciones se encontró: jornadas de trabajo sin hora de
almuerzo o de cena; horas extras no registradas, ni pagas; sobrecarga física en carga y descarga de los camiones surtidores; falta de contratos físicos y manuales de funciones; descuentos arbitrarios por pérdidas o descuadres y sobrecarga de labores.

 

En cuanto a las violaciones a la libertad sindical se probó persecución a líderes sindicales, retaliación por afiliación, desconocimiento y omisión de derechos sindicales, ausencia de formación y afiliación e incumplimiento de los acuerdos colectivos.

La viceministra encargada de Relaciones Laborales e Inspección, Muñoz Cañas, dijo que después de haber recibido más de 100 querellas se procedió a agendar las visitas, en las que también se constató acoso laboral, accidentes de trabajo no reportados, falta del Copasst, pausas activas, no implementación del Sistema General de Seguridad y Salud en el Trabajo, riesgo por equipos y mobiliario inadecuado y exposición al riesgo por carencia de vigilancia.

Agregó que también se han detectado casos de estrés, trastornos del sueño, dolores musculares, jornadas extensas que afectan la vida personal, falta de protocolos frente al acoso y violencia, secuelas de
accidentes laborales y “algo que nos preocupa enormemente y es la ausencia de salas de lactancia”, puntualizó.

Megatiendas del Caribe formaliza la situación de más de 100 trabajadores

La empresa Invercomer del Caribe S.A.S -conocida comercialmente como Megatiendas-, formaliza la situación de 62 trabajadores del departamento del Atlántico, 117 de Cartagena y 1 de Santa Marta, que en adelante tendrán contratos a término indefinido, luego de la suscripción de un nuevo acuerdo de formalización.

Los trabajadores beneficiados pertenecen a las áreas de operativas, administrativas y asistenciales de las 35 tiendas distribuidas en los departamentos del Atlántico, Bolívar y Magdalena, que se encontraban
vinculados mediante empresas de servicios temporales (intermediación), y que ahora contarán con contratación directa y vocación de permanencia.

 

“Con el acuerdo, se ofrecerá condiciones laborales dignas y estables para sus 180 trabajadores y sus familias, y que a partir de hoy contarán con un contrato laboral formal y con los derechos que se derivan de este proceso de formalización, como es el acceso a la seguridad social, prestaciones legales y condiciones laborales dignas”, aseguró el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino Páez, quien fue testigo de la suscripción del acuerdo.

Para la trabajadora de Megatiendas, Juliana Charris, este acuerdo representa seguridad y estabilidad: “tenemos derechos garantizados y nuestras familias podrán contar con más tranquilidad, agradecemos a la empresa, a los directivos y al ministerio, por hacer posible este proceso y sabemos que formalizar implica un compromiso de nosotros como trabajadores y seguiremos dando lo mejor para avanzar juntos”.

La directora de Recursos Humanos de Megatiendas, katherine Nevada dijo: “vamos a seguir avanzando para que cada día haya más personas formalizadas, la empresa en años anteriores formalizó a 223
trabajadores”.

Gobierno alista proyecto de ley con un plan de alivios para la pequeña y mediana empresa

El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, anunció la radicación ante el Congreso de la República de un proyecto de ley con un plan de alivios para la pequeña y mediana empresa.

“Estamos preparando un proyecto de ley con el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, con un plan de alivios para las micro y pequeñas empresas, con tasas diferenciales de crédito, en servicios públicos y en incentivos tributarios para la formalización empresarial, y que así, la productividad y rentabilidad de estas unidades se fundamente en el trabajo digno y decente”, explicó el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino, en el 5to. Congreso Nacional de Actualización Laboral Empresarial 2025, citado por el Centro Jurídico Internacional.

 

Dijo además, que con la expedición de la reforma laboral se le cumplió a los trabajadores, corrige y recupera derechos que fueron vulnerados y permite honrar compromisos de Colombia con la comunidad internacional. “Esta Ley busca transformar el mundo del trabajo y es un compromiso que se deriva del programa de gobierno del presidente Petro”, añadió.

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Nombran a Sanguino y se acuerdan del Carrusel de la Contratación

No quiero pensar que la justicia en este país no se aplica conforme lo establecen las leyes, si no por cuestiones políticas, pero desafortunadamente los hechos si lo lleva a uno a considerar que si puede ocurrir.

Es muy cierto que el caso judicial del Carrusel de la Contratación en Bogotá que demostró que durante la administración de Samuel Moreno Rojas se presentó un robo a manos llenas de miles de millones de pesos, no se ha investigado a fondo y que, aunque cayeron algunos como el difunto exalcalde y su hermano, Iván, por ejemplo, faltó mucho más.

 

Sin embargo, debo decir que me ha sorprendido que justo en el momento en que se nombra a Antonio Sanguino como ministro de Trabajo, la justicia se acuerda que debe terminar un asunto que dejó inconcluso y agarrado por las ramas y no por la raíz, es decir, sin mirar al fondo de la función pública en  Bogotá donde desde mucho tiempo atrás se han configurado licitaciones a la medida de determinados empresarios, que tienen fichas en las entidades que ayudan en esta misión y que, con el respaldo de uno que otro político conformaron pequeños carruselitos de contratación, casi que en paralelo a los de Emilio Tapia, Los Nule y compañía, y que como bien lo dijo el entonces representante a la cámara, Simón Gaviria, enviaron miles de millones de pesos a paraísos fiscales a través de Interbolsa.

¿Recuperó la justicia estos dineros enviados al exterior?;¿escudriñó este asunto de corrupción en lo más profundo de la función pública en Bogotá?; ¿Revisó lo que estaba ocurriendo en las alcaldías locales?, a juzgar por los resultados podría apostar a que no.

Aun así, justo cuando el presidente Gustavo Petro escoge a Sanguino para que defienda la reforma laboral, la justicia se acuerda que debe darle continuidad y extrañamente escoge al recién nombrado ministro de Trabajo, que fue uno de los que ayudó a destapar la olla de corrupción en la alcaldía de Samuel Moreno.

Olvidan que Antonio Sanguino integró un grupo del que hicieron parte el alcalde de Bogotá, Carlos Fernando Galán y los exconcejales, Ángela Benedetti y Carlos Vicente de Roux quienes ayudaron a las investigaciones en aquella época – denunciando estos carteles de contratación-, llegando más allá de los que hasta el momento había indagado la Fiscalía poniendo en evidencia que del entramado de corrupción hizo parte el entonces contralor de Bogotá, Miguel Ángel Moralesrussi.

¿Puede alguien hacer parte de un cartel de corrupción y al tiempo denunciarlo y respaldar las acciones de la justicia y la Procuraduría?

Esta es una pregunta que deberían hacerse aquellos que desde la Fiscalía y desde la Corte Suprema de Justicia investigan este caso con ojos políticos. Pero no solo ellos, también aquellos periodistas que han hecho de la radio todo un centro de pensamiento político de los partidos de oposición. Aun así, estos señores que usan a diario unos micrófonos critican al gerente de RTVC, cuando ellos exactamente lo mismo que hace Hollman Morris, pero al revés.

No es posible que valiéndose de un rumor que en primer lugar no hubo manera de comprobar o descartar si es cierto o no que Antonio Sanguino influenció el nombramiento de una gerente de un hospital, porque el testigo clave, que era Samuel Moreno Rojas ya está muerto, ahora pretendan encarcelar a Sanguino con el ánimo de golpear moralmente a un Gobierno que sortea toda clase de obstáculos políticos en el Senado para sacar adelante una reforma laboral.

¿Si tantas ganas tenían de hacer justicia porque entonces nunca preguntaron a Samuel Moreno Rojas mientras estaba vivo?

¿Pretenderán ahora que el difunto alcalde se levante de su tumba para declaración? ¿es muy difícil comprobar si alguien llega a un cargo por nombramiento o por concurso público? ¿es acaso imposible establecer sí se dio algún de tipo de licitación para construir una obra en un hospital?

Si de verdad se tiene la intención de hacer justicia con Bogotá, deberían entonces investigar la manera como se han tejido redes de contratación en la administración pública, especialmente en las alcaldías locales, pero desde la raíz y no por las ramas y mucho menos con el ánimo de golpear moralmente a un Gobierno, en este caso al de Gustavo Petro.

Por cierto, ¿ya recuperaron los 70 mil millones de pesos de Centros Poblados extraviados en el gobierno de Iván Duque bajo el ministerio de las TIC de Karen abudinen? ¿ya juzgaron a todos los que hicieron parte de este entramado de corrupción?

Oscar Sevillano

Gobierno radica otra propuesta de consulta popular

Los ministros del Trabajo, Antonio Sanguino, del interior, Armando Benedetti y de salud, Guillermo Alfonso Jaramillo, radicaron ante la secretaría del Congreso de la República, un nuevo texto de consulta popular que en esta ocasión incluye 16 preguntas.

“Como lo ha dicho el presidente, ya no serán 12 veces Sí, sino 16 veces Sí. El gobierno mantendrá su vocación de diálogo en el Congreso, sin ingenuidad y reitero que los cabildos populares son una herramienta legítima”, dijo el ministro de Trabajo.

 

El titular de la cartera laboral precisó: “Cada una de las 16 preguntas busca corregir desigualdades estructurales en el mercado laboral, la seguridad social, el acceso a la pensión y poder contar con los medicamentos esenciales».

«Esta reforma proviene de la lucha obrera, que recoge las luchas de los y las trabajadoras a través de los tiempos, y se nutre de las nuevas realidades del mundo laboral», puntualizó.

Adicionalmente busca avanzar en la reforma estructural que exige el sistema de salud y garantizar la adecuada prestación y garantía de este derecho”.

El texto reitera su propuesta para que la jornada laboral de día no supere las 8 horas y se desarrolle entre las 6:00 a. m. y las 6:00 p. m; pide además que los domingos y festivos se paguen al 100%; apoyar a las micro, pequeñas y medianas empresas, especialmente a las asociativas, con incentivos reales; que las personas tengan permiso para atender su salud, incluyendo licencias por menstruaciones incapacitantes; se insiste en que las empresas incluyan laboralmente al menos 2 personas con discapacidad por cada 100 trabajadores y que los aprendices del SENA y de instituciones similares tengan un contrato de aprendizaje de carácter laboral.

Plantea que los trabajadores de plataformas digitales de reparto y de transporte para que acuerden su tipo de contrato y tengan seguridad social garantizada.

Recoge también temas relacionados con la salud modelo de atención primaria en salud y pregunta también si se está de acuerdo con que las EPS no sigan con la intermediación financiera.

Esta propuesta de consulta popular deberá surtir trámite en la plenaria del Senado para su aprobación o rechazo.

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La suerte de la consulta popular se definirá en voto finish

Aunque el Gobierno Nacional confía en que la plenaria del Senado de la República apruebe el proyecto de reforma laboral, a unas horas de que se de la votación que defina su futuro aun no es muy claro si el Ejecutivo cuenta con las mayorías, así sean precarias.

El cálculo que hace el Gobierno Nacional para que la iniciativa se apruebe es de 52 votos por el sí y 48 por el no.

 

«Siente muy buen ambiente en la Plenaria del Senado a pesar de que hay distintas opiniones a favor y en contra de la consulta popular pero me parece que al final se va a imponer el talante democrático de un Senado que no le va a poner mordaza a los ciudadanos para que se expresen sobre un asunto que es vital para los colombianos», afirmó el ministro de Trabajo, Antonio Sanguino.

Sanguino considera que en el punto número 1 de la agenda del Senado de este miércoles 14 de mayo es la consulta popular, que según el, «es el camino más seguro para garantizar la reforma laboral».

El funcionario recordó que el Senado se demoró cinco semanas para tramitar la apelación al hundimiento de la reforma laboral y que el Legislativo está a un mes de que termine el período y por tiempo esta posibilidad se hundiría.

El ministro de Trabajo descartó el apoyo a otro proyecto que tenga que ver con el sistema laboral en Colombia porque confía en que ganará el Si.

Al respecto, la senadora del Partido Conservador, Esperanza Andrade, confirmó que su bancada estudió el proyecto y mayoritariamente votará negativamente.

«Decirle No es más bien ser responsable con el pueblo que tanto invoca el presidente Gustavo Petro», dijo la congresista.

Por su parte el senador, Carlos Fernando Motoa, ratificó la decisión del Partido Cambio Radical de votar No al proyecto de Consulta Popular.

Afirmó además que en la Corporación no existe ningún bloqueo y que el Senado no le teme a que el Constituyente le ordene en favor de una reforma laboral.

«Nosotros tenemos el respaldo de los electores, pregunten a los microempresarios que generan 85% del empleo en el país si están de acuerdo. Esto va a atentar contra el empleo formal en el país», puntualizó el congresista.

Por último, el senador del Pacto Histórico, Wilson Arias, considera que por la forma de las intervenciones de sus colegas en la plenaria del Senado hay una argumentación muy importante en beneficio de que se apruebe.

«Yo espero que en la sensatez, aunque no estén de acuerdo con nosotros abran la puerta para que se exprese en un asunto tan delicado y urgente como este», opina.

Dice también que el país siempre está en elecciones y que no es cierto que esto corresponde a un cálculo electoral del Pacto Histórico.

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El ministro de Trabajo Antonio Sanguino firma nuevo decreto reglamentario de la reforma pensional

El Gobierno Nacional expidió l Decreto Único Reglamentario de la Reforma Pensional, que reglamenta la Ley 2381 de 2024, estableciendo detalles y aspectos centrales del Sistema de Protección Social Integral para la Vejez, Invalidez y Muerte de origen común.

Entre los aspectos que regula el decreto están las generalidades sobre las prestaciones y pensiones que reconoce el sistema; las condiciones de la renta básica solidaria del Pilar Solidario a cargo del Departamento de Prosperidad Social, DPS y establece las condiciones de entrada al Pilar Solidario para la obtención de la renta básica solidaria y las causales de pérdida, entre otros.

 

El nuevo decreto describe además al Sistema Actuarial de Equivalencias como mecanismo para completar en la historia laboral, cuales son las semanas mínimas para una pensión integral de vejez.

“Este documento es la médula de la ley que da vida a un nuevo esquema de protección a la vejez, en el que se integran los regímenes actuales y los hace complementarios, a fin de consolidar una oferta amplia para los trabajadores, tanto a través del pilar contributivo, como del solidario que se diseñó para proteger a quienes no alcanzan a tener pensión, o para los mayores que requieren la solidaridad del Estado”, explicó el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino.

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Estas son las preguntas de la consulta popular

Los ministros de Trabajo (Antonio Sanguino) y del Interior (Armando Benedetti) dieron a conocer las preguntas que contienen el proyecto de consulta popular que será radicado ante la Secretaría del Senado de la República, el próximo 1 de mayo por el presidente de la república, Gustavo Petro.

El proyecto consta de 12 de preguntas que hacen referencia al régimen laboral en Colombia que se pretendía modificar con el fallido proyecto de reforma laboral y que solo pueden responderse con un Si o un No. Estas son los siguientes:

 

  1. ¿Está de acuerdo con que el trabajo de día dure máximo 8 horas y sea entre las 6:00 a. m. y las 6:00 p. m.?
  2. ¿Está de acuerdo con que se pague con un recargo del 100 % el trabajo en día de descanso dominical o festivo?
  3. ¿Está de acuerdo con que las micro, pequeña y medianas empresas productivas, preferentemente asociativas, reciban tasas preferenciales e incentivos para sus proyectos productivos?
  4. ¿Está de acuerdo con que las personas puedan tener los permisos necesarios para atender tratamientos médicos y licencias por periodos menstruales incapacitantes?
  5. ¿Está de acuerdo en que las empresas deban contratar al menos personas con discapacidad por cada 100 trabajadores?
  6. ¿Está de acuerdo con que los jóvenes aprendices del SENA y de instituciones similares tengan un contrato laboral?
  7. ¿Está de acuerdo que las personas trabajadoras en plataformas de reparto acuerden su tipo de contrato y se les garantice el pago de seguridad social?
  8. ¿Está de acuerdo con establecer un régimen laboral especial para que los empresarios del campo garanticen los derechos laborales y el salario justo a los trabajadores agrarios?
  9. ¿Está de acuerdo en eliminar la tercerización e intermediación laboral mediante contratos sindicales que violan los derechos laborales?
  10. ¿Está de acuerdo que las trabajadoras domésticas, madres comunitarias, periodistas, deportistas, artistas, conductores, entre otros trabajadores informales, sean formalizados o tengan acceso a la seguridad social?
  11. ¿Está de acuerdo en promover la estabilidad laboral mediante contratos a término indefinido como regla general?
  12. ¿Está de acuerdo con constituir un fondo especial destinado al reconocimiento de un bono pensional para los campesinos y campesinas.

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Desde su cuenta de X, el presidente de la república, Gustavo Petro, aseguró que, si el Legislativo no aprueba el proyecto, el primer mandatario queda facultado para aprobarla por decreto.

«La consulta obliga en menos de seis meses a aprobar como leyes las preguntas aprobadas por el pueblo, y si el congreso no las aprueba, el presidente queda facultado a aprobarlas por decreto», escribió Petro en la red social.

Ministro de Trabajo anuncia fecha de radicación en el Senado de la consulta popular

El ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, aseguró durante la instalación de la mesa de concertación con los sindicatos del sector público, que el proyecto de consulta popular será presentando ante el Congreso de la República el próximo lunes de Pascua 21 de abril.

“Los invito a que nos acompañen el próximo 21 de abril, que seguramente estaremos radicando ante la Secretaría del Senado de la República la solicitud del presidente firmada por todos los ministros del despacho para convocar a la consulta popular que haga posible la expresión de la ciudadanía”, afirmó Sanguino.

 

El funcionario confirmó que por el momento se evalúan las preguntas que irán en la consulta popular, y que según él, se concentrará en temas que contenía la reforma laboral negada por la Comisión Séptima del Senado de la República.

Antonio Sanguino hizo este anuncio durante la instalación oficial de la mesa de negociación Nacional Estatal 2025 con representantes de los diferentes sindicatos de las entidades oficiales.

En ese mismo escenario, confirmó la preparación de varios decretos reglamentarios relacionados con la nueva ley pensional.

Sin que este aprobada la Consulta Popular Gobierno crea una plataforma para que la ciudadanía se informe

El ministro del Interior, Armando Benedetti, dio a conocer la plataforma ‘Consulta Digital’ para que los colombianos que deseen participar en la elaboración de las preguntas para lo que sería la consulta popular en el caso de que el Senado dé el visto bueno una vez el Gobierno Nacional presente el texto a discusión en el Legislativo.

“Este aplicativo busca garantizar la participación de todos, brindando acceso directo y sencillo a la información”, destacó Armando Benedetti, ministro del Interior.

 

El ministro del Interior, Armando Benedetti Villaneda, dijo que el propósito de esta plataforma es garantizar la participación ciudadana, para que todos los colombianos expresen cuáles son los principales problemas que tienen en el ámbito laboral y que estos puedan ser incluidos en la Consulta Popular.

A través de la plataforma, https://consultapopular.mininterior.gov.co/ los ciudadanos tendrán la oportunidad de proponer las preguntas que consideran importantes y que les gustaría que fueran incluidas en la consulta.

Desde Caldas el ministro de Trabajo lanzó la campaña por la consulta popular

Desde la Universidad de Caldas, el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino, realizó el evento de lanzamiento de la campaña en favor de la consulta popular.

El Ministerio de Trabajo inicia hoy en Manizales la convocatoria para que, en las urnas, millones de
colombianos derrotemos a las minorías que se opusieron al cambio en el Senado”, aseguró el ministro.

 

Sanguino afirmó que la informalidad laboral también existe en el medio universitario y anunció la puesta en marcha de un decreto que formalizará el trabajo en las universidades públicas del país.

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“Son treinta y ocho mil colombianos entre docentes y trabajadores que serán formalizados con contratos a término indefinido para mejorar la calidad de la educación pública y las condiciones laborales y sociales de maestros, docentes, personal administrativo y de servicios generales en universidades como la de Caldas; y en todas las universidades públicas del Eje Cafetero y del país”, sentenció.