La sucursal de Transmisión, del Grupo Energía Bogotá, obtuvo el primer lugar en la categoría Transformación Corporativa de los premios a la excelencia del Instituto de Gestión de Activos, la entidad más relevante del mundo en la disciplina de gestión de activos.
Por Comunicaciones Corporativas GEB
Un nuevo reconocimiento a los procesos y a las buenas prácticas que desarrolla para ser una compañía más eficaz y eficiente y que produzca mayor valor para los socios, las comunidades y las regiones donde hace presencia, acaba de obtener el Grupo Energía Bogotá (GEB).
Se trata del premio a la excelencia, del Instituto de Gestión de Activos (IAM por sus iniciales en inglés), categoría Transformación Corporativa, por el Proyecto de Implementación de Gestión de Activos de la sucursal de Transmisión, encargada de administrar, operar y mantener las subestaciones y líneas de transmisión de energía eléctrica que la multilatina tiene en Colombia.
Los reconocimientos del IAM se entregan desde 2013 en cinco categorías. El GEB participó este año en la de Transformación Corporativa, en la cual se busca reconocer la excelencia mostrada por las organizaciones para progresar en su competencia de gestión de activos.
Las otras cuatro organizaciones finalistas de la categoría fueron Environment Agency, de Inglaterra; Expenditure & Projects Efficiency Authority (EXPRO), Arabia Saudita; Irish Water, Irlanda, y Palm Beach County Water Utilities, Estados Unidos.
El Instituto de Gestión de Activos, con sede en Gran Bretaña, es la más influyente organización independiente que concentra el mayor cuerpo de profesionales con conocimiento en gestión de activos.
Eduardo Ortiz Valencia, gerente del Proyecto de Implementación de Gestión de Activos, informó que este inició en 2019 en la Sucursal de Transmisión, buscando implementar las buenas prácticas en la materia y el sistema de gestión de activos productivos.
“Los objetivos que buscamos con el proyecto son el fortalecimiento del proceso de toma de decisiones sobre nuestros activos para gestionarlos de una manera holística y sistémica a lo largo de su ciclo de vida, considerando la optimización del costo, riesgo y desempeño, con el fin de que generen mayor valor y rentabilidad a la compañía. Al mismo tiempo, robustecer los estilos y prácticas de trabajo colaborativo y de corresponsabilidad entre las diferentes áreas que participan en ese ciclo de vida de los activos”, afirmó Ortiz.
Agregó que con la implementación del proyecto se ha ido aumentando el nivel de madurez en gestión de activos, que actualmente se encuentra en 3,1 (competente) de un máximo de 5 en la escala internacional, lo cual permitió optar este año por la certificación del Sistema de Gestión de Activos Productivos bajo la norma ISO55001:2014.
Ortiz afirmó que las claves para obtener este premio fueron, entre otras, la optimización significativa de los recursos a lo largo del ciclo de vida de los activos y el significativo aumento en el nivel de madurez en gestión de activos alcanzado en tres años.
“Este reconocimiento internacional es un logro para Transmisión y todo el Grupo Energía Bogotá, pues es una evidencia de que hemos avanzado significativamente y por el camino correcto en la cultura de Gestión de Activos para ser más productivos y tener más y mejores resultados. Ha sido un trabajo excepcional de todos los colaboradores del GEB que facilitaron el desarrollo del proyecto”, concluyó Ortiz.
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Foto: GEB
